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[新聞] 閔熙珍公開未剪輯的KakaoTalk對話紀錄！並呼籲大眾不要被刻意扭曲的資訊所影響

看板KoreaStar (Korea Star - 韓星)作者 (XOD)時間1月前 (2024/07/31 11:37), 1月前編輯推噓104(106推 2噓 314→)
留言422則, 71人參與, 1月前最新討論串1/1
閔熙珍公開未剪輯的KakaoTalk對話紀錄！並呼籲大眾不要被刻意扭曲的資訊所影響 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-1-31.jpg
kpopdays 「我想藉此機會分享關於掩蓋性騷擾指控的準確細節和真相。我希望這能防止不知情的第 三方對此情況做出草率的評論。」 關於一位女性CEO掩蓋公司內部性騷擾的指控引發了爭議，許多人質疑一位女性如何在這 種情況下無法與其他女性團結一致。 這個問題尤其令人擔憂，因為偶像團體的主要消費者是女性，可能會對公司的形象造成重 大損害。最近，ADOR代表閔熙珍成為這些指控的中心人物。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-13.jpg
7月30日晚，閔熙珍透過她的社群媒體帳號直接回應了此事，並對事件進行了詳細解釋。 她首先承認了事件的意外發展以及她和HYBE之間的衝突，並作為直接當事人表達了歉意。 閔熙珍分享說，由於某家媒體洩露了她的私人KakaoTalk對話，她經歷了一段艱難時期， 她認為這些對話被扭曲了。 儘管試圖通過她的法律代表糾正記錄，但他們面臨明顯的限制。 因此，她決定利用自己的個人平台分享真相和事件的確切順序。 閔熙珍對將已經被HYBE調查結束的問題重提的動機表示懷疑。 她強調澄清事實的重要性，以防止對自己、其他相關方和廣告商造成進一步的傷害。 在她的社群媒體文章中，閔熙珍分享了副總裁A和員工B之間交換的訊息截圖，包括涉及與 廣告商會面的特定事件。 按時間順序排列的訊息詳細描述了A邀請B與廣告商共進晚餐的對話。 B以職位和相關性不匹配為由婉拒邀請。然而，A誤解了B的禮貌拒絕，並繼續進行晚餐計 劃。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-2-24-768x1366.jpg
A： B，我要和C吃晚餐，你想一起來嗎？ A： 晚餐是星期四2月15日或星期二2月20日。 A： 我在考慮建議這兩個日期。如果你想加入我們，請確認日期是否可以。謝謝。 B： 我有空，時間也可以！不過，我覺得我加入可能會有點尷尬，你們兩個人一起吃飯似 乎更合適。 A： 我問你是因為我覺得你加入會很好。 A： 能聊五分鐘嗎？ B： 如果這樣的話，我2月15日和2月20日都可以。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-3-12-768x1366.jpg
A：我問你是因為我覺得你加入會很好。 A：能聊五分鐘嗎？ B：如果是這樣的話，我2月15日和2月20日都可以。 B：我比較喜歡2月20日。 A：那我就訂2月20日。 B：謝謝。 B：我最近才注意到這條線，所以現在給你兩個選項。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-4-8-768x1366.jpg
C：我們在清潭附近吃飯吧。 C：你想來我們辦公室看看嗎？ A：聽起來不錯。 A：我一直想來看看。 C：是的，是的，很簡陋，但是… A：不用擔心那個。 C：那我就稍微帶你逛逛。 A：好啊。 C：我會在清潭逛幾個地方。 C：選項。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-5-6-768x1366.jpg
A：你對哪家餐廳比較滿意？B和我不挑剔。 A：謝謝你……哈哈。 C：哦哈哈，是的是的。 C：有包廂且靠近我們辦公室的餐廳。 C：有一家叫「Mong Joong Hun」。 C：中餐可以嗎？ https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-6-4-768x1366.jpg
C：是的。 A：你是說這個嗎？ C：喔對對，那我訂那個地方。 A：點心看起來不錯。 C：用我的名字訂。 A：哇…謝謝你！ C：幾點比較好？ A：六點也行。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-7-2-768x1366.jpg
A：或者是你方便的時間。 C：我六點見！ C：看！ B：謝謝！ A：好，我知道了！明天六點在Mong Joong Hun。 C：祝你今天愉快，明天見！ C：抱歉！Mong Joong Hun很熱門！ https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-8-2-768x1366.jpg
C：這個地方可以嗎？ A：可以。這個地方也不錯。 A：抱歉打擾你工作了。 C：我訂好了哈哈。 A：謝謝你。 閔熙珍還詳細說明了後續事件，並表達了自己的看法，表示包括自己在內的每個人都應該 得到幸福。 她請求公眾不要再進行不必要的爭論。 她澄清自己從未試圖掩蓋任何事件，她的重點是調解衝突和改善人力資源程序。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-9-1-768x1366.jpg
B：你好，熙珍。我來向妳道別，因為我要離開公司了。透過KakaoTalk表達我的感受不容 易，但我覺得有必要誠實詳細地解釋我辭職的原因，所以我發了這條訊息。（我考慮過打 電話，但我想既然妳很忙，KakaoTalk會更有效率和清楚。） 我知道妳不太喜歡這種事情，但在進入主題之前，我想說我在ADOR的時間，因為妳的指導 ，是一次無價的學習經歷。我真的很感激。雖然一開始很艱辛，但我從與同事們一起工作 中學到了很多，也成長了很多。這段時間對我接受自己的不足和變得更加謙虛來說是非常 寶貴的。 如妳所知，我決定辭職的原因是我覺得很難繼續與A先生合作。我希望A先生能與其他團隊 成員順利合作。 然而，除了我的希望之外，我覺得誠實地表達…… https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-10-768x1366.jpg
閔熙珍：有一些令人震驚的內容！謝謝你，B。我到首爾後會回覆你。 閔熙珍：真可惜。 B：我一直很擔心在你忙的時候打擾你。請隨時聯繫我……我也很難過。 閔熙珍：我到達後會聯繫你。 B：好的，謝謝！ 閔熙珍：你能寫下來嗎。 閔熙珍：詳細描述_和_？ B：好的。 閔熙珍：還有你從外面誰那裡聽到的事情。 B：好的。我明白了。 https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-11-768x1366.jpg
https://www.kpopdays.com/wp-content/uploads/2024/07/NewJeans-12-768x1366.jpg
閔熙珍：我建議妳和 A 見面。 閔熙珍：你們兩個應該見面，進行一次坦誠的對話。 閔熙珍：B 清楚地解釋任何誤解很重要，因為 B 的聲譽也很重要。 閔熙珍：A不應該誤解B。 閔熙珍：B也不應該誤解A。 閔熙珍：職稱已經被移除，所以B現在可以更堅定地對A說話。如果妳害怕，我也可以加入 。 閔熙珍：另外，我還有一些問題： 閔熙珍：妳提到了出差時的擔憂，對吧？對A來說，這比_更困難嗎？ 閔熙珍： 最近改善了嗎？ 閔熙珍：與__相比，與A相處的困難有哪些不同？ 最初的指控源於7月25日一家媒體的報導，稱閔熙珍掩蓋了一起涉及員工的性騷擾案件。 報導稱，3月時，一名女員工（B）對一名男性主管（A）提出職場騷擾的申訴，導致B被解 雇，A僅受到警告。 對此，閔熙珍於7月29日透過她的法律代表和 Markoll Consulting Group 聲明，此問題 已由 HYBE 的人力資源團隊進行徹底調查，並於3月16日得出無罪結論。她強調員工離職 的原因與騷擾事件無關，並重申她致力於調解衝突和改善人力資源做法。 https://www.kpopdays.com/?p=101479 心得評論: 儘管HYBE媒體轟炸，仍有許多人支持閔熙珍的原因！ 1.如果你看一下KakaoTalk，看起來沒有什麼問題。 2.我想看那些高階主管的KakaoTalk kkk 3.上法院解決吧 4.為閔熙珍加油 5.這真是對人格的謀殺 6.覺得太過份了 7.大公司氣度都這麼小。 8.希望閔熙珍獲勝 9.真的不知道他們為什麼要這樣做 10.很明顯，一家公司正在努力埋葬一個人。 11.這種情況已經持續好幾個月了 12.公司做了不該做的事 13.我本來也不想留言，但看了這篇文章，我支持了閔熙珍。 14.即使政治人物之間有骯髒的爭鬥，也不會到那種程度。 15.實在受不了公司的做法… 16.看來他們是想把一個人拖到水底。 17.這是大多數人的對話情況kkk 18.閔熙珍是個什麼樣的總統候選人？ 19.HYBE的舉動甚至讓像我這樣不迷偶像的人也為閔熙珍加油。 20.閔熙珍，現在就可以從政了kkk這就是你三年的收穫kkk https://theqoo.net/square/3342037282 https://theqoo.net/square/3342016692 https://theqoo.net/square/3341981510 https://theqoo.net/square/3341949109 https://theqoo.net/square/3341939123 https://theqoo.net/square/3342107597 https://theqoo.net/square/3341907731 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.3.204 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/KoreaStar/M.1722397039.A.818.html
推
07/31 11:47, 1月前 , 1F
人前裝聖人，人後罵婊子 這樣有澄清到嗎
07/31 11:47, 1F
推
07/31 11:48, 1月前 , 2F
要受害者跟加害者見面不就最噁心了嗎
07/31 11:48, 2F
推
07/31 11:49, 1月前 , 3F
然後沒必要解釋跟巫女的對話 lol
07/31 11:49, 3F
※ 編輯: XOD (1.200.3.204 臺灣), 07/31/2024 12:20:03
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07/31 11:55, 1月前 , 4F
讓女員工跟騷擾他的人見面?==
07/31 11:55, 4F
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07/31 12:00, 1月前 , 5F
所以之前公布的是真的呀
07/31 12:00, 5F
推
07/31 12:02, 1月前 , 6F
澄清了什麼？澄清她人前假意調節要求被
07/31 12:02, 6F
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07/31 12:02, 1月前 , 7F
害者與加害者見面 人後罵受害者是婊子嗎
07/31 12:02, 7F
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07/31 12:02, 1月前 , 8F
？
07/31 12:02, 8F
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07/31 12:06, 1月前 , 9F
讓受害者和加害者見面是三小
07/31 12:06, 9F
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07/31 12:06, 1月前 , 10F
公布跟B的聯絡又不代表B知道你背後一套
07/31 12:06, 10F
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07/31 12:07, 1月前 , 11F
應該是公布跟A的聯絡吧
07/31 12:07, 11F
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07/31 12:07, 1月前 , 12F
只證明她人前一套人後一套
07/31 12:07, 12F
推
07/31 12:09, 1月前 , 13F
令人驚訝的是那麼大一間公司居然沒有公司
07/31 12:09, 13F
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07/31 12:09, 1月前 , 14F
內部處理性騷擾的單位？還是韓國勞動法不
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07/31 12:09, 1月前 , 15F
需要這個單位，台灣我記得30人以上就要有
07/31 12:09, 15F
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07/31 12:09, 1月前 , 16F
了
07/31 12:09, 16F
推
07/31 12:10, 1月前 , 17F
感覺要澄清要公佈和巫師的對話吧，罵女
07/31 12:10, 17F
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07/31 12:10, 1月前 , 18F
方的是在和巫師的對話中啊
07/31 12:10, 18F
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07/31 12:10, 1月前 , 19F
他們是ADOR 不是HYBE喔喔喔
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07/31 12:12, 1月前 , 20F
我朋友在小公司被男同事不當追求造成騷擾
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07/31 12:12, 1月前 , 21F
公司就出手處理了，很難想像那麼大的公司
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07/31 12:12, 1月前 , 22F
沒有設置專門管道
07/31 12:12, 22F
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07/31 12:12, 1月前 , 23F
ador應該也有超過30人吧
07/31 12:12, 23F
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07/31 12:13, 1月前 , 24F
我也以為要澄清的話是要公布跟巫女的完
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07/31 12:13, 1月前 , 25F
整對話
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07/31 12:13, 1月前 , 26F
誰會在當事人面前說難聽話？只證明了她是
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07/31 12:13, 1月前 , 27F
雙面人
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推
07/31 12:14, 1月前 , 28F
誰離職原因會直接寫因為被騷擾…
07/31 12:14, 28F
推
07/31 12:15, 1月前 , 29F
人家在說A閔在說B,真是很會打太極呢
07/31 12:15, 29F
推
07/31 12:16, 1月前 , 30F
她好像很擅長用這種問A答B的方式來迴
07/31 12:16, 30F
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07/31 12:16, 1月前 , 31F
避爭議呢
07/31 12:16, 31F
推
07/31 12:19, 1月前 , 32F
看完完整對話更覺得渾身難過，受害者
07/31 12:19, 32F
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07/31 12:19, 1月前 , 33F
都因為考量公司利益跟兩人職等差距決定
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07/31 12:19, 1月前 , 34F
自己離開了，還安排加害者跟受害者吃
07/31 12:19, 34F
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07/31 12:19, 1月前 , 35F
飯...更希望她拿出她背後罵女員工跟討
07/31 12:19, 35F
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07/31 12:19, 1月前 , 36F
厭女權是HYBe偽造的證據
07/31 12:19, 36F
推
07/31 12:20, 1月前 , 37F
好噁心還叫受害者跟加害者見面
07/31 12:20, 37F
推
07/31 12:22, 1月前 , 38F
這樣還能有正評？？
07/31 12:22, 38F
還有 344 則推文
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07/31 17:54, 1月前 , 383F
or認為D社洩密要告也要先承認這資料
07/31 17:54, 383F
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07/31 17:54, 1月前 , 384F
是自己的才能動用公權力，D社擺明資
07/31 17:54, 384F
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07/31 17:54, 1月前 , 385F
料來源是害資料提供者被提告而已，
07/31 17:54, 385F
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07/31 17:54, 1月前 , 386F
怎可能告訴你就是誰提供的？
07/31 17:54, 386F
推
07/31 18:41, 1月前 , 387F
打太極太極拳！
07/31 18:41, 387F
推
07/31 18:58, 1月前 , 388F
某粉怎麼一直鬼打牆XD原來扯邪教也是
07/31 18:58, 388F
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07/31 18:58, 1月前 , 389F
他喔？
07/31 18:58, 389F
推
07/31 18:58, 1月前 , 390F
指控拼接也要有真的對話才能拼接啊，沒有
07/31 18:58, 390F
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07/31 18:58, 1月前 , 391F
真的對話叫做捏造，所以閔從未反駁被公開
07/31 18:58, 391F
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07/31 18:58, 1月前 , 392F
的對話是假的，閔那幾段被D社公開的對話
07/31 18:58, 392F
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07/31 18:58, 1月前 , 393F
無論怎麼接上下文都圓不回來
07/31 18:58, 393F
推
07/31 19:09, 1月前 , 394F
不是就事論事嗎？誰在強調性別，今
07/31 19:09, 394F
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07/31 19:09, 1月前 , 395F
天個案如果是女高管性騷男員工，閔私
07/31 19:09, 395F
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07/31 19:09, 1月前 , 396F
下嘴受害者一樣被噴，而且當初塑造被
07/31 19:09, 396F
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07/31 19:09, 1月前 , 397F
父權環境欺壓的女性小蝦米博取大眾認
07/31 19:09, 397F
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07/31 19:09, 1月前 , 398F
同不是你閔姐第一場記者會重點？私下
07/31 19:09, 398F
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07/31 19:09, 1月前 , 399F
用同樣方式欺壓罵員工女表也是有夠厲
07/31 19:09, 399F
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07/31 19:09, 1月前 , 400F
害
07/31 19:09, 400F
噓
07/31 19:15, 1月前 , 401F
好了啦
07/31 19:15, 401F
推
07/31 19:50, 1月前 , 402F
394樓，你又如何假定自稱的受害者就是
07/31 19:50, 402F
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07/31 19:50, 1月前 , 403F
真的受害者啊，沒看過強尼戴普案？我
07/31 19:50, 403F
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07/31 19:50, 1月前 , 404F
周圍就是有閩說的那種女生，最後主管
07/31 19:50, 404F
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07/31 19:50, 1月前 , 405F
都不想再錄取女性員工了呢..
07/31 19:50, 405F
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07/31 20:04, 1月前 , 406F
就算你身邊有那種人也不能證明B就是那種人
07/31 20:04, 406F
推
07/31 20:16, 1月前 , 407F
要提強尼案的話 閔更像安柏喔
07/31 20:16, 407F
推
07/31 20:17, 1月前 , 408F
你舉身邊人可以證明什麼?????
07/31 20:17, 408F
推
07/31 20:24, 1月前 , 409F
教主姓氏都打錯喔 小心他被罵腦死..
07/31 20:24, 409F
推
07/31 20:27, 1月前 , 410F
*被他
07/31 20:27, 410F
推
07/31 22:37, 1月前 , 411F
笑死了，應該讓莮跟PMG們來看看什
07/31 22:37, 411F
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07/31 22:37, 1月前 , 412F
麼叫真正的女性主義自助餐
07/31 22:37, 412F
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07/31 22:44, 1月前 , 413F
這樣還可以挺喔== 韓網在想啥
07/31 22:44, 413F
推
07/31 23:05, 1月前 , 414F
有問題的地方完全不提，還有人給過喔？
07/31 23:05, 414F
推
07/31 23:15, 1月前 , 415F
韓網那個留言模式跟隔壁網軍一樣
07/31 23:15, 415F
推
08/01 01:02, 1月前 , 416F
我以前就是遇過像閔這種神經病雙面人
08/01 01:02, 416F
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08/01 01:02, 1月前 , 417F
機車主管，所以看到這種人就想覺得該
08/01 01:02, 417F
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08/01 01:02, 1月前 , 418F
罵，閔粉愛講自己經驗，老人的職場經
08/01 01:02, 418F
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08/01 01:02, 1月前 , 419F
驗絕對比你們多啦
08/01 01:02, 419F
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08/01 02:11, 1月前 , 420F
處理方式有夠糟。
08/01 02:11, 420F
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08/01 15:56, 1月前 , 421F
還是他們覺得職場性騷擾非常正常？
08/01 15:56, 421F
推
08/01 22:09, 1月前 , 422F
？？？？真可怕
08/01 22:09, 422F
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